为加快新员工对企业文化、制度及行为规范的熟悉与适应,帮助新员工尽快融入团队，促进工作绩效的实现与提升，集团于1月28-29日组织开展2021年第一期新员工入职培训，共有20余人参训。培训为期两个半天，针对企业文化、人事管理、信息管理、技术管理、财务管理等专题进行宣贯，培训结束还举行了闭卷考试。

    在培训开班仪式上，集团党委委员、副总经理陈少峰作开班致辞。陈副总首先表达了对各位新入职员工的欢迎，他还以一个老员工的身份向新员工分享了自己的工作经验与心得体会。一是讲规矩，守纪律。大到国家，小到家庭，“没有规矩不能成方圆”，要遵守公司的规章制度，严守政治纪律、政治规矩；二是要有奋斗精神。“幸福都是奋斗出来的”，奋斗需要有正确的路径和方法，要善于思考、善于学习，勤勉奋进、吃苦耐劳，树立正确的价值观;三是要有责任心。坚守原则底线，认真负责，要有“交到我手即终结，事交我办请放心”的理念，要有迎难而上、敢于担当、勇于认错的勇气;四是知行合一。 知要真知，强调的是真学。行要真行，强调的是真正付诸行动，将所学知识结合到实际工作中。最后，陈副总祝愿大家工作顺利、生活幸福，与同人集团共创美好未来。

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