为加快新员工对企业文化、制度及行为规范的熟悉与适应,帮助新员工尽快融入团队，促进工作绩效的实现与提升，集团于4月21日组织开展2022年第一期新员工入职培训。培训为期两个半天，针对企业文化、人事管理、信息管理、技术管理、财务管理等专题进行宣贯，培训结束还举行了闭卷考试。

    在培训开班仪式上，省直建筑设计院有限公司总经理助理、集团技术管理中心主任陈波作开班致辞。他首先表达了对各位新入职员工的欢迎，他还结合自身的阅历和经验，谈了三点建议：一是尽快适应新的工作环境，加快角色转换，做好职业规划；二是要有担当和责任感，面对困难，要敢于迎难而上，做事而不怕事，要敢于承担风险, 敢于挑战新事物；三是要勤奋，加强学习，要虚心向身边的同事学，向先进的骨干学，学技术技巧，学他们的从业精神和丰富的实践经验。最后，陈总祝愿大家工作顺利，生活愉快，期望大家一起努力共创集团美好的未来。

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